Ведущий инженер-энергетик

04 Января

Партнерские Вакансии

Компания "ГЕНЕРИУМ"

Generium занимает лидирующие позиции на российском рынке в области исследований, производства и продвижения оригинальных биотехнологических препаратов в орфанном сегменте. Наши знания и совместная активная работа помогают спасению жизней и здоровья людей.

Мы рады предложить вам принять участие в конкурсе на вакантную позицию «Ведущий инженер-энергетик».

• Локация: г. Зеленоград.

В нашей команде Вам предстоит:

• организация технически правильной эксплуатации и своевременный ремонт энергетического и природоохранного оборудования и энергосистем;
• контроль за рациональным расходованием энергетических ресурсов на предприятии;
• организация и планирование работы энергетического хозяйства, разработка графиков ремонта энергетического оборудования и энергосетей;
• давать заключения по разработанным проектам, участвовать в испытаниях и приемке энергоустановок и сетей в промышленную эксплуатацию;
• обеспечивать проведение работ по защите подземных сооружений и коммуникаций, организовывать проверку средств связи, сигнализации, учета, контроля, защиты и автоматики, а также своевременное предъявление органам, осуществляющим государственный технический надзор, трубопроводов и сосудов, работающих под давлением;
• осуществлять контроль за соблюдением правил охраны труда и техники безопасности, инструкций по эксплуатации энергоустановок и использованию энергооборудования и сетей;
• организовывать хранение, учет наличия и движения находящегося на предприятии энергооборудования.

Ждем от вас:

• высшее техническое образование;
• группа допуска по электробезопасности (до и выше 1000 В) не ниже IV;
• опыт работы не менее 5 лет энергетиком обязателен;
• знание и опыт эксплуатации электроустановок и потребителей;
• знание профессионального документооборота и нормативно-правовой базы;
• умение работать с проектной и исполнительной документацией.

В Generium мы создаем все условия для эффективной работы:

• конкурентные условия оплаты труда;
• ежегодное премирование и индексация оклада;
• медицинская страховка с первого рабочего дня;
• корпоративное обучение и курсы иностранных языков;
• компенсация питания;
• гибкие льготы: еще больше привилегий после первого года работы (фитнес / обучение / расширение ДМС на членов семьи).